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Publié le 20/11/2017

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HappyTech France : le 1er collectif de startups Tech et bien-être

FinTech, EdTech, CivicTech… Les nouvelles technologies s’emparent peu à peu tous les secteurs. Jusqu’au bien-être au travail ! HappyTech France est le 1er collectif rassemblant des start-ups dédiées aux innovations technologiques et au bien-être au travail. 15

 L’innovation au service du bien-être en entreprise

Les entreprises se transforment pour proposer de meilleures conditions de travail aux salariés. Malgré ces changements, 3,2 millions d’actifs français.es. présenteraient encore un risque élevé de burn-out, selon une étude du cabinet Technologia. Prendre des mesures pour lutter contre le mal-être permettrait non seulement d’améliorer les rapports entre collègue mais aussi de faire des économies : le coût du mal-être au travail atteint 12 600€ par salarié et par an en France (1).
Comment démocratiser le bien-être en entreprise ? Voilà tout l’enjeu de HappyTech France ! Avec plus de 15 start-ups affiliées au collectif, HappyTech France propose des solutions simples et innovantes aux salarié.es pour être un catalyseur de l’écosystème du bien-être au travail.

« Le baby-foot ou le yoga ne suffisent plus à redresser le moral des salariés. Il s’agit de mettre en place des actions concrètes et surtout durables pour améliorer significativement la qualité de vie au travail. Car un employé heureux est moins absent et donc plus fidèle et plus productif ! L’idée est de pouvoir fédérer les salarié.es autour d’une même entreprise » explique Thomas Coustenoble, président de HappyTech France.

L’association propose un catalogue de services et outils de solutions technologiques (cloud, Big Data, intelligence artificielle) pour améliorer la qualité de vie en entreprise : application pour rencontrer ses collègues, conseils santé pour le confort visuel, plateforme pour générer des rencontres en face à face entre coachs et cadres, conciergerie digitale, accompagnement des RH … 

(1) Étude 2016 de l’indice IBET de Mozart Consulting et Groupe Apicil



 

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